50% можно оплатить i₽-бонусами!
1. Отпуска: виды отпусков
- Порядок предоставления и оплаты ежегодных отпусков
- Предоставление ежегодных отпусков совместителям
- Случаи замены отпуска денежной компенсацией
2. Дополнительные дни по уходу за ребенком-инвалидом: на что обратить внимание бухгалтеру
3. Служебная командировка
- Понятие служебной командировки
- Сроки командировки
- Запрет на командировки
- Разъездной характер работы
- В чем отличие командировки и разъездного характера работы?
- Как совместить и не запутаться
- Какие документы необходимо оформить?
- Командировка дистанционного работника
4. Документальное оформление командировок
- Приказ (распоряжение) о направлении работника (работников) в командировку
- Служебное поручение для направления в командировку и отчет о его выполнении как элемент внутреннего контроля
5. Оплата труда в командировке
- Оплата проезда в командировку и обратно
- Как избежать необоснованных претензий со стороны контролеров
- Проезд в выходной день – на что обратить особое внимание в свете позиции ВС РФ
6. Организация расчетов по подотчетным суммам
- Основные правила и требования (нормативные документы, организация документооборота, материальная ответственность и условия ее возникновения)
- Выдача денег в подотчет
- Ужесточение антиотмывочного закона – что необходимо учесть
- Авансовый отчет
- Как правильно отчитаться по подотчетным суммам, с учетом изменения законодательства
7. Расходы в командировке
- Расходы на проезд
- Электронный билет как первичный документ — новая официальная позиция ФНС
- Проезд в командировку на служебном транспорте
- Проезд в командировку на личном транспорте
- Аренда автотранспорта или личного жилья в командировке
- Расходы на проживание. Суточные
- Иные расходы, производимые в командировке
8. Налогообложение командировочных расходов: налог на прибыль, НДС, НДФЛ и страховые взносы -особенности 2025года. Командировочные расходы при применении специальных налоговых режимов
9. Зарубежные командировки
10. ГПД. Компенсация проезда и проживания лицам, работающим по гражданско–правовому договору. На что обратить особое внимание в 2025 г.
11. Разъездной характер труда: Особенности оформления и оплаты. Компенсационные выплаты
12. Вахтовый метод работы
- Когда применяют
- Как перейти, сколько может длиться вахта
- Оплата труда
- Как правильно рассчитать надбавку за вахтовый метод работы
- Гарантии и компенсации вахтовикам
- Доставка сотрудников к месту работы и обратно
- НДФЛ и страховые взносы
ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ
